Вопрос-ответ
от 14.12.2017
Автор: Семич В.
С работником, получившим уведомление о том, что с ним не будет продлен контракт, произошел несчастный случай. Из-за характера травмы к концу окончания контракта работник будет находиться на лечении. Не исключено установление инвалидности. Какие гарантии для потерпевшего предусмотрены трудовым законодательством, в частности, на продолжение работы у данного нанимателя?