Вопрос-ответ
от 21.10.2019
Автор: Кардаш А.
Согласно коллективному договору работникам предприятия при наличии средств производится единовременная выплата (материальная помощь) на оздоровление при предоставлении трудового отпуска в размере до 3 тарифных окладов (ставок) с повышением. Установлен ли предельный размер вышеуказанной выплаты?