Вопрос-ответ
от 11.10.2016
Автор: Гадлевская Е.
Согласно заключению врачебно-консультационной комиссии работник нуждается в переводе на другую работу сроком на 3 месяца. Ему была предложена работа на нескольких имевшихся у нанимателя вакантных штатных единицах, однако работник не согласился на перевод ни на одну из них. Тем не менее работник считает, что наниматель обязан подобрать для него такую работу, на которую данный работник даст согласие. Вправе ли наниматель уволить работника по п.2 ст.42 Трудового кодекса Республики Беларусь?