Вопрос-ответ от 07.10.2013
Автор: Артеменко М., Капыльская Л.

Сотрудник фирмы принят на работу 3 июня 2013 года. Это его первое место работы. В июле 2013 года он представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием с 16 по 17 июля 2013 года. В июне данный сотрудник отработал полный месяц. Заработная плата за июнь составляет 2 200 000 рублей. Как правильно рассчитать листок нетрудоспособности?

Автор: Артеменко М., Капыльская Л.


Дата написания/подготовки: 07.10.2013