Рубрики
Новости
Справочная информация
Кодексы
Горячие темы
Всё по одной теме
Навигаторы
Чек-листы
Каталоги форм
Конструкторы
Справочники
Калькуляторы
Тесты
Полезные ссылки
Словарь
Ваш личный юрист
Видеоответы
Закупки
Главная страница
О Платформе
Купить
Получить демодоступ
Руководство пользователя
Мероприятия
Инструменты поиска
Поиск в базе документов
Поиск в сообществе
Проверка контрагента
Сообщество
Задать вопрос
Мои вопросы и ответы
Топики на контроле
Сообщения от модератора
Мне - эксперту
Клуб экспертов
+375 17 388 32 52 8:00-18:00
Поиск в базе документов
Поиск в сообществе
Задать вопрос
Проверка контрагента
Купить
Рубрики
Новости
Справочная информация
Кодексы
Горячие темы
Всё по одной теме
Навигаторы
Чек-листы
Каталоги форм
Конструкторы
Справочники
Калькуляторы
Тесты
Полезные ссылки
Словарь
Ваш личный юрист
Видеоответы
Закупки
Сообщество
Мои вопросы и ответы
Топики на контроле
Сообщения от модератора
Мне - эксперту
Клуб экспертов
Избранное
Подборки и закладки
Документы на контроле
Напоминания
Новые документы
Мой профиль
Мои данные
Я эксперт
Настройка уведомлений
Личный кабинет
Мероприятия
Главная страница
О Платформе
Получить демодоступ
Руководство пользователя
+375 17 388 32 52 8:00-18:00
Поиск в базе Поиск в сообществе Купить Войти
Бизнес-Инфо
Бизнес-Инфо
Правовая платформа bii.by. Помогаем бизнесу знать и понимать законы!
+375 17 388-32-52 8:00-18:00

Вопрос-ответ от 30.10.2013
Автор: Артеменко М., Капыльская Л.

Сотрудница работала с 10 июля 2007 года по 20 июня 2010 года. С 21 июня 2010 года нигде не работала. С 1 февраля 2013 года принята на работу в новую организацию. Прописана она в г.Могилеве. 12 августа представила листок нетрудоспособности по беременности и родам на 126 календарных дней, выданный в минской поликлинике. На новом месте 6 месяцев она не отработала. Как правильно оформить и оплатить листок нетрудоспособности по беременности и родам? За какой период должна быть выписка из Фонда социальной защиты населения?


Вопрос-ответ от 30.10.2013
Автор: Артеменко М., Капыльская Л.

Сотрудница работала с 10 июля 2007 года по 20 июня 2010 года. С 21 июня 2010 года нигде не работала. С 1 февраля 2013 года принята на работу в новую организацию. Прописана она в г.Могилеве. 12 августа представила листок нетрудоспособности по беременности и родам на 126 календарных дней, выданный в минской поликлинике. На новом месте 6 месяцев она не отработала. Как правильно оформить и оплатить листок нетрудоспособности по беременности и родам? За какой период должна быть выписка из Фонда социальной защиты населения?

Автор: Артеменко М., Капыльская Л.


Дата написания/подготовки: 30.10.2013

Читать текст