Вопрос-ответ от 05.06.2013
Автор: Гасюкевич О.

Каким образом следует оформлять приказ в случае командирования руководителя организации (директора)?


 

Материал помещен в архив. Актуальный материал по теме см. здесь

 

ВОПРОС: Каким образом следует оформлять приказ в случае командирования руководителя организации (директора)?

 

ОТВЕТ: Руководитель организации - физическое лицо, которое в силу закона или учредительных документов организации осуществляет руководство организацией, в т.ч. выполняет функции ее единоличного исполнительного органа (часть первая ст.252 Трудового кодекса РБ, далее - ТК).

Руководитель юридического лица в пределах своей компетенции действует от имени юридического лица. С руководителем организации (единоличным исполнительным органом) может заключаться как трудовой, так и гражданско-правовой договор. В настоящее время в большинстве организаций Республики Беларусь с руководителем заключается трудовой договор (контракт). В этих случаях права и обязанности руководителя организации определяются ТК, актами законодательства, учредительными документами, а также трудовым договором (ст.253 ТК).

В соответствии с п.2 Инструкции о порядке и размерах возмещения расходов при служебных командировках в пределах Республики Беларусь, утвержденной постановлением Минфина РБ от 12.04.2000 № 35 (далее - Инструкция № 35), направление работников в служебную командировку оформляется приказом (распоряжением) нанимателя с выдачей командировочного удостоверения по утвержденной форме.

 

От редакции «Бизнес-Инфо»

С 9 июня 2013 г. применяется форма командировочного удостоверения согласно приложению 1 к Инструкции № 35 в редакции постановления Минфина РБ от 04.02.2013 № 4.

 

Справочно

Приказ - правовой акт, издаваемый руководителем организации, действующим на основе единоначалия, для разрешения основных задач, стоящих перед организацией (п.93 Инструкции по делопроизводству в государственных органах, иных организациях, утвержденной постановлением Минюста РБ от 19.01.2009 № 4).

 

Приказ на командирование руководителя организации может подписать сам руководитель.

Руководитель организации имеет право, если иное не оговорено уставными документами, делегировать свои полномочия (их часть), в т.ч. право подписи приказов по личному составу, работнику данной организации. Если полномочия по подписанию приказов по личному составу делегированы, например, заместителю директора, то данный работник вправе подписать приказ о командировании руководителя.

Форма приказа о командировании содержится в Унифицированной системе организационно-распорядительной документации (УСОРД), утвержденной приказом директора Департамента по архивам и делопроизводству Минюста РБ от 14.05.2007 № 25.

Пример приказа о командировании руководителя организации
(подписывает сам руководитель)

Частное унитарное
предприятие «Африка»
(ЧУП «Африка»)

 

ПРИКАЗ

 

04.03.2013 № 89-к

 

г.Минск

 

О командировании

 

КОМАНДИРОВАТЬ:

ЛЬВА Александра Яковлевича, директора частного унитарного предприятия «Африка», в г.Витебск в совместное закрытое акционерное общество «Антарктида» на 2 календарных дня с 5 по 6 марта 2013 г. для участия в выставке-ярмарке промышленного холодильного оборудования «Холод».

 

Основание: приглашение СЗАО «Антарктида» от 01.03.2013 № 01-02/541.

 

Директор предприятия

Визы
Подпись А.Я.Лев

Пример приказа о командировании руководителя организации
(подписывает заместитель руководителя)

Частное унитарное
предприятие «Африка»
(ЧУП «Африка»)

 

ПРИКАЗ

 

04.03.2013 № 89-к

 

г.Минск

 

О командировании

 

КОМАНДИРОВАТЬ:

ЛЬВА Александра Яковлевича, директора частного унитарного предприятия «Африка», в г.Витебск в совместное закрытое акционерное общество «Антарктида» на 2 календарных дня с 5 по 6 марта 2013 г. для участия в выставке-ярмарке промышленного холодильного оборудования «Холод».

 

Основание: приглашение СЗАО «Антарктида» от 01.03.2013 № 01-02/541.

 

Заместитель директора

Визы
Подпись С.С.Бегемотов    
     
С приказом ознакомлен Подпись А.Я.Лев
04.03.2013

 

Если согласно учредительным или иным документам, определяющим компетенцию руководителя организации, командирование требует согласия собственников, то данное согласие должно быть получено предварительно и может являться дополнительным основанием для издания приказа о командировании руководителя организации.

 

05.06.2013

 

Ольга Гасюкевич, юрист