Материал помещен в архив. Актуальный материал по теме см. здесь

ПЕРЕВОД РАБОТНИКА НА ДРУГУЮ ПОСТОЯННУЮ РАБОТУ (НА ВНОВЬ СОЗДАННУЮ ДОЛЖНОСТЬ): ФОРМЫ ДОКУМЕНТОВ

Перевод работника на другую постоянную работу у того же нанимателя предполагает поручение нанимателем работнику работы по другой профессии, специальности, квалификации, должности (за исключением изменения в соответствии с законодательством наименования профессии, должности) по сравнению с обусловленными в трудовом договоре (часть первая ст.30 Трудового кодекса Республики Беларусь).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 28 января 2020 г. в часть первую ст.30 вышеназванного Кодекса внесены изменения Законом Республики Беларусь от 18.07.2019 № 219-З. Изменения не повлияли на суть материала.

При переводе у работника может измениться размер оплаты труда, поэтому соблюдение всех норм трудового законодательства очень важно, в том числе при оформлении кадровых документов.

Приведем образцы форм при переводе работника на другую постоянную работу (на вновь введенную должность).

Приказ о внесении изменения в штатное расписание - введение новой должности (пример)

Общество с ограниченной
ответственностью «Амарит»
(ООО «Амарит»)

ПРИКАЗ

22.08.2018 № 89

г. Минск

О внесении изменения в штатное
расписание

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Ввести в штатное расписание, утвержденное приказом от 27.12.2017 № 169, одну штатную единицу по должности «ведущий специалист по внешнеэкономической деятельности отдела по внешнеэкономической деятельности» с должностным окладом 900 руб.

2. Утвердить штатное расписание с учетом внесенного изменения и ввести его в действие с 22.08.2018.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на главного бухгалтера Романовскую О.Д.

Докладная записка о переводе на другую постоянную работу - введение новой должности (пример)

Сообщаю, что с 17.08.2017 Логунов Дмитрий Валерьевич успешно работает в должности специалиста по внешнеэкономической деятельности отдела по внешнеэкономической деятельности ООО «Амарит».

В 2014 году Логунов Д.В. закончил учреждение образования «Белорусский государственный университет» по специальности «международный менеджмент», квалификация «экономист-менеджер». В период с 28.07.2014 по 16.08.2017 работал специалистом по внешнеэкономической деятельности в ООО «Ромус», ООО «Донован».

В период работы в ООО «Амарит» зарекомендовал себя как квалифицированный работник. Ответственно относится к выполнению порученных заданий, вносит предложения по повышению эффективности работы отдела. В общении с коллегами тактичен.

В связи с введением в штатное расписание ООО «Амарит» должности ведущего специалиста по внешнеэкономической деятельности отдела по внешнеэкономической деятельности предлагаю перевести Логунова Д.В. на указанную должность с 23.08.2018.

Уведомление о переводе на другую постоянную работу - введение новой должности (пример)

УВЕДОМЛЕНИЕ

22.08.2018 № 38

г. Минск

О переводе на другую постоянную
работу

Уважаемый Дмитрий Валерьевич!

В связи с введением в штатное расписание ООО «Амарит» должности ведущего специалиста по внешнеэкономической деятельности отдела по внешнеэкономической деятельности предлагаем Вам перевод на указанную должность с 23.08.2018.

На перевод на должность ведущего специалиста по внешнеэкономической деятельности с 23.08.2018 согласен.

Заявление о переводе на другую постоянную работу - введение новой должности (пример)

В связи с введением в штатное расписание ООО «Амарит» должности ведущего специалиста по внешнеэкономической деятельности прошу перевести меня на указанную должность с 23.08.2018.

Фрагмент контракта, заключаемого при переводе на другую постоянную работу, - введение новой должности (пример)

КОНТРАКТ № 94

г. Минск, 23 августа 2018 г.

1. Общество с ограниченной ответственностью «Амарит» в лице директора Маркевича Олега Михайловича, действующего на основании устава, именуемое в дальнейшем Наниматель, с одной стороны и Логунов Дмитрий Валерьевич, именуемый в дальнейшем Работник, с другой стороны в соответствии с п.1 Декрета Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» заключили настоящий контракт о нижеследующем.

2. Наниматель назначает Логунова Дмитрия Валерьевича на должность ведущего специалиста по внешнеэкономической деятельности в отдел внешнеэкономической деятельности ООО «Амарит» сроком на 1 год с 23.08.2018 по 22.08.2019.

2.1. Настоящий контракт является трудовым договором по основной работе.

<...>

От редакции «Бизнес-Инфо» С 12 апреля 2020 г. п.1 Декрета № 29 исключен Декретом Президента Республики Беларусь от 09.04.2020 № 1. Комментарий см. здесь.

Приказ о переводе работника на другую постоянную работу - введение новой должности (пример)

Общество с ограниченной
ответственностью «Амарит»
(ООО «Амарит»)

ПРИКАЗ

23.08.2018 № 67-к

г. Минск

О переводе на другую
постоянную работу Логунова Д.В.

ПЕРЕВЕСТИ:

ЛОГУНОВА Дмитрия Валерьевича, специалиста по внешнеэкономической деятельности отдела внешнеэкономической деятельности, на должность ведущего специалиста по внешнеэкономической деятельности указанного отдела с его согласия с заключением контракта сроком на один год с 23.08.2018 по 22.08.2019 с должностным окладом согласно штатному расписанию.

28.08.2018

Светлана Семенихина, юрист

По этой теме также см.:

Алгоритм действий по переводу работника на другую постоянную работу.