Вопрос-ответ от 10.06.2013
Автор: Секержицкая Е.

Правомерно ли повышение одному работнику тарифной ставки (оклада) по Декрету Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» в размере 50 % и одновременно повышение в размере 7 % по постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 09.11.1999 № 1748 «О дополнительных мерах материального стимулирования высокопроизводительного и качественного труда»?


 

Материал помещен в архив

 

Дополнительная информацияУстановить закладкуКомментарии ВОПРОС (ОАО «МГС»): Правомерно ли повышение одному работнику тарифной ставки (оклада) по Декрету Президента РБ от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» в размере 50 % и одновременно повышение в размере 7 % по постановлению Совета Министров РБ от 09.11.1999 № 1748 «О дополнительных мерах материального стимулирования высокопроизводительного и качественного труда»?

 

ОТВЕТ: Правомерно.

Эти два самостоятельных повышения тарифных ставок (окладов) работников, предусмотренные законодательством, исчисляются отдельно от тарифной ставки (оклада), а затем суммируются с ней (ним).

 

10.06.2013

 

Елена Секержицкая, заместитель начальника управления развития мотивационного потенциала заработной платы в реальном секторе экономики Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

 

Ответ подготовлен по результатам интернет-семинара «Оплата труда руководителей и работников коммерческих организаций»