Материал помещен в архив

ВОПРОС (ООО «ПГ»): Работница работала с 9 февраля по 10 апреля 2013 г., затем была уволена по ст.29 Трудового кодекса РБ (расторжение трудового договора с предварительным испытанием). На основании решения суда она была восстановлена на работе с 1 августа 2013 г. В период с 9 февраля по 10 апреля 2013 г. ей начислялась заработная плата в размере:

• за февраль - 847 876 руб.;

• март - 1 087 063 руб.;

• апрель - 815 350 руб.

Затем по решению суда была назначена моральная компенсация в размере 3 000 000 руб. и 3 379 700 руб. за время вынужденного прогула.

Работница была восстановлена в должности с 1 августа 2013 г., 12 августа 2013 г. она представила листок нетрудоспособности по беременности и родам на период с 12 августа по 15 декабря 2013 г.

Как правильно рассчитать пособие в таком случае? В период с мая по июль не производилась уплата взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты РБ (далее - Фонд).

ОТВЕТ: Если за работницу уплачивались обязательные страховые взносы не менее чем за 6 месяцев в общей сложности за периоды работы до возникновения права на пособие по беременности и родам (эти периоды подтверждаются территориальными органами Фонда), то пособие по беременности и родам исчисляется из среднедневного заработка за период с 1 февраля по 31 июля 2013 г. При этом период, когда она не работала у плательщика обязательных страховых взносов, назначающего пособие по беременности и родам, и период вынужденного прогула исключаются из числа календарных дней, на которые делится заработок.

Среднедневной заработок составляет 45 087 руб. ((847 876 руб. + 1 087 063 руб. + 815 350 руб.) / 61 день).

Если уплата обязательных страховых взносов производилась менее чем за 6 месяцев, то пособие по беременности и родам назначается в минимальном размере.

14.10.2013

Марина Артеменко, заместитель начальника управления народонаселения, гендерной и семейной политики Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

Лариса Капыльская, начальник отдела социального страхования Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

Ответ подготовлен по результатам интернет-семинара «Пособия по временной нетрудоспособности и семьям, воспитывающим детей»