Материал помещен в архив. Актуальный материал по теме см. здесь

СРОК ВРЕМЕННОГО КОМАНДИРОВАНИЯ (НАПРАВЛЕНИЯ) НА ТЕРРИТОРИЮ РАДИОАКТИВНОГО ЗАГРЯЗНЕНИЯ.
Комментарий к статье 333 Трудового кодекса Республики Беларусь

Служебной командировкой признается поездка работника по распоряжению нанимателя на определенный срок в другую местность для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. По общему правилу срок командировки работников определяется нанимателем и не может превышать 30 календарных дней, не считая времени нахождения в пути. Направление в служебную командировку на срок свыше 30 календарных дней допускается только с согласия работника.

При командировании работника на территорию радиоактивного загрязнения срок его пребывания в командировке не может превышать непрерывно 1 года.

За командированными работниками сохраняется место работы (должность) и средний заработок за время командировки, включая время нахождения в пути. Заработная плата пересылается такому работнику по его просьбе за счет объединения, предприятия, учреждения, организации, которыми он командирован.

При командировании на территорию радиоактивного загрязнения для временно направленных или командированных суточные выплачиваются в повышенных размерах.

Справочно О регулировании труда работников, работающих в зоне эвакуации (отчуждения), см. здесь.

21.03.2017

Андрей Кеник, кандидат юридических наук, доцент