Рубрики
Инструменты поиска
Сообщество
Избранное
Мой профиль
Войти
Материал помещен в архив
ЗАПИСЬ
в трудовую книжку о признании записи об увольнении работника недействительной
| Нумар запiсу Номер записи |
Дата | Звесткi аб прыёме на працу, пераводзе на iншую працу, звальненнi (з указаннем прычын i са спасылкай на артыкул, пункт заканадаўчага акта) Сведения о приеме на работу, переводе на другую работу, увольнении (с указанием причин и со ссылкой на статью, пункт законодательного акта) |
На падставе чаго ўнесены запiс (назва дакумента, яго дата i нумар) На основании чего внесена запись (название документа, его дата и номер) | ||
| чысло число |
месяц месяц |
год год | |||
|
1 |
2 |
3 |
4 | ||
|
Общество с ограниченной ответственностью «Каскад» |
|||||
|
6 |
09 |
01 |
2017 |
Принят водителем автомобиля 4-го разряда с заключением трудового договора на неопределенный срок |
Приказ от 09.01.2017 № 13-К |
|
7 |
20 |
08 |
2018 |
Уволен по собственному желанию, статья 40 Трудового кодекса Республики Беларусь. Директор Подпись И.Г.Федоров |
Приказ от 20.08.2018 № 54-К |
|
8 |
20 |
08 |
2018 |
Запись № 7 недействительна | Приказ от 20.08.2018 № 54-К |
24.08.2018
Талина Лукьяненко, DipIAS ICFM, аудитор, редактор аналитической правовой системы «Бизнес-Инфо»
По этой теме также см.:
1. Ошибочные записи в трудовых книжках работников: примеры исправления.
2. При увольнении работника отдел кадров внес запись не в ту трудовую книжку. Как это исправить?