Материал помещен в архив

ВОПРОС: Какими нормативными правовыми актами необходимо руководствоваться при обеспечении работников организации СИЗ?

ОТВЕТ: Обязанность нанимателя обеспечить работника необходимыми СИЗ установлена п.8 части первой ст.55, п.5 ст.226, ст.230 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК), ст.17 Закона Республики Беларусь от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда» (далее - Закон).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 28 января 2020 г. ст.226 и 230 ТК исключены Законом Республики Беларусь от 18.07.2019 № 219-З (далее - Закон № 219-З). Нормы закреплены в главе 5 Закона.

Работник имеет право не только на обеспечение необходимыми СИЗ, но и на получение от работодателя достоверной информации о средствах защиты от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, к которым в том числе относятся СИЗ (ст.11 Закона).

От редакции «Бизнес-Инфо» С 28 июня 2020 г. ст.11 Закона изложена в новой редакции Законом Республики Беларусь от 18.12.2019 № 274-З. Комментарий см. здесь.

Работодатель, помимо прочего, обязан информировать работающих о полагающихся им СИЗ, а также обеспечить контроль за использованием и правильным применением СИЗ (ст.17 Закона).

На основании требований ст.49 ТК и ст.17 Закона наниматель обязан не допускать к работе (отстранить от работы) работника, не использующего требуемые СИЗ.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 28 января 2020 г. ст.49 ТК изложена в новой редакции Законом № 219-З. Комментарий см. здесь.

Порядок обеспечения работников СИЗ определяется на основании Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 № 209.

От редакции «Бизнес-Инфо» С 25 августа 2019 г. следует руководствоваться Инструкцией № 209 в редакции постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 27.06.2019 № 30.

Работники обеспечиваются СИЗ бесплатно на основании типовых отраслевых норм независимо от формы собственности организации.

Типовые нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты работникам общих профессий и должностей для всех отраслей экономики утверждены постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22.09.2006 № 110.

Типовые отраслевые нормы разрабатывает и утверждает Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь. При разработке типовых норм участвуют заинтересованные органы государственного управления, иные организации (департаменты, комитеты, концерны и др.).

Справочно Подробно на данную тему см. подборку «Средства индивидуальной защиты».

18.05.2017

Алексей Штейнер, юрист, специалист в сфере трудового законодательства и законодательства об охране труда

Для более детального изучения см.:

10 ответов на вопросы по обеспечению работников средствами индивидуальной защиты.