Материал помещен в архив

ВОПРОС (ЗАО ИТ»): Женщина находилась в трудовом отпуске с 22 мая по 8 июня 2014 г. Листок нетрудоспособности в связи с беременностью и родами выдан с 6 июня по 9 октября 2014 г. (126 календарных дней). Согласно п.25 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением Совета Министров РБ от 28.06.2013 № 569 (далее - Положение), размер пособия по беременности и родам исчисляется путем умножения размера среднедневного заработка на число календарных дней, удостоверенных листком нетрудоспособности (за исключением периодов, за которые начислялась заработная плата или сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством). Таким образом, пособие по беременности и родам назначено с 9 июня по 9 октября 2014 г. (123 календарных дня), так как за 6-8 июня 2014 г. сохранялся средний заработок за время трудового отпуска.

Правильно ли организация произвела расчет пособия по беременности и родам?

ОТВЕТ: Неправильно.

При назначении пособия по беременности и родам нарушен п.6 Положения, согласно которому лицам, работающим по трудовым договорам, на основе членства (участия) в юридических лицах любых организационно-правовых форм, находящимся в трудовом отпуске, пособия по беременности и родам назначаются в случае наступления у них отпуска по беременности и родам в период указанного отпуска

Трудовой отпуск в таком случае продлевается (переносится) в порядке, установленном законодательством.

Таким образом, пособие по беременности и родам женщине следовало назначить за весь период, удостоверенный листком нетрудоспособности (с 6 июня по 9 октября 2014 г.), а трудовой отпуск за период с 6 по 8 июня 2014 г. по согласованию с нанимателем продлить (перенести) в соответствии с законодательством на другой период.

15.09.2014

Лариса Капыльская, начальник отдела социального страхования Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

Ответ подготовлен по результатам интернет-семинара «Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам»