Риск персонала

Риск возникновения у банка потерь (убытков) и (или) дополнительных затрат, неполучения запланированных доходов в результате несоблюдения банком законодательства о труде и охране труда, кадровой политики и иных локальных правовых актов банка по управлению персоналом и (или) недостатков в управлении персоналом банка.

(Перечень основных видов рисков (приложение 2 к Инструкции об организации корпоративного управления, утв. постановлением Правления Нацбанка от 21.02.2024 № 62))